Организация работы совета директоров. Практические рекомендации
| Название: | Организация работы совета директоров. Практические рекомендации |
| Издатель: | Альпина Паблишер |
| ISBN: | 978-5-9614-4836-8 |
| Формат: | 60×90/16 |
| Цена: | 265 руб. |
| Описание: | Долгосрочное успешное развитие компании возможно в том случае, если механизм работы её совета директоров хорошо отрегулирован. А в ситуации, когда акционеры отходят от оперативного управления бизнесом, этот орган становится не только важнейшим, но и практически единственным инструментом обеспечения владельческого контроля. В книге собраны разработанные на основе лучшей практики корпоративного управления методические рекомендации по обеспечению эффективного исполнения советом директоров своих функций. Издание предназначено для председателей, членов советов директоров, топ-менеджеров и корпоративных секретарей публичных и частных компаний, а также акционерных обществ с государственным участием, работающих в России в соответствии с Федеральным законом «Об акционерных обществах». |
| Заказать, либо купить книгу |
← Предыдущая книга
Работа мечты. Как построить компанию, которую любят
Стоит войти в офис Menlo Innovations, как вы сразу почувствуете атмосферу энтузиазма, энергичности и даже не ...Следующая книга →
Легко не будет. Как построить бизнес, когда вопросов больше, чем ответов
Бен Хоровиц, один из самых опытных и уважаемых предпринимателей в Кремниевой долине, делится своими ...Трамп пригрозил Евросоюзу пошлинами на автомобили
Деловые новости, 18:03
Россельхознадзор отменил запрет на молоко из Белоруссии
Деловые новости, 16:18
Airbus не исключил сокращения бизнеса в Британии из-за Brexit
Деловые новости, 15:38
Источник: страны ОПЕК договорились повысить добычу нефти
Деловые новости, 15:18
Предложения
Выборка предложений
- Последние поступления
- Предложения с фото
- Предложения без фото
- Поиск по предложениям
- Поиск по сайту
- Архив предложений
Прочее
Ричард Бренсон о лидерстве
Virgin Group Founder
«Управлять бизнесом значит успешно решать проблемы. Решать проблемы — значит слушать людей.»
